User Tools
จริยธรรม:การเสริมสร้างกระบวนทัศน์และคุณลักษณะของข้าราชการยุคใหม่
Media Manager
Namespaces
Choose namespace
Media Files
Files in การบริหารทรัพยากรบุคคล
- 3_ขั้นตอนง่าย_ๆ_ลงทะเบียนระบบสารสนเทศนักเรียนทุนรัฐบาล.jpg
- 943×1334
- 2018/01/19 16:51
- 231.3 KB
- 3ข้อเข้าใจผิด.jpg
- 1241×1755
- 2018/03/20 08:29
- 886 KB
- 5_ขั้นตอน_การขอแก้ไขวันเดือนปีเกิดใน_ก.พ.7.jpg
- 737×1068
- 2018/03/19 17:06
- 93.3 KB
- 5_ขั้นตอน_การประเมินบุคคลและผลงานระดับเชี่ยวชาญขึ้นไป.jpg
- 785×1082
- 2018/03/19 17:07
- 100.7 KB
- 5_ขั้นตอนง่าย_ๆ_ให้ได้_พ.ต.ก..jpg
- 2550×3600
- 2018/03/15 09:43
- 2.3 MB
- 5_ขั้นตอนง่าย_ๆ_ให้ได้_พ.ต.ก._version_2_15032018.jpg
- 2550×3600
- 2018/03/15 14:04
- 2.3 MB
- 10steppm.jpg
- 1275×1650
- 2018/03/14 16:38
- 295.9 KB
- 10steppm.pdf
- 2018/03/14 16:38
- 235.7 KB
- 11_ขั้นตอน_การบรรจุกลับข้าราชการตามกฎหมายอื่นตาม_ว37_2553.jpg
- 894×1080
- 2018/03/19 17:07
- 185.5 KB
- dpis_pm_1080x1529.jpg
- 1080×1529
- 2018/03/09 14:03
- 393.5 KB
- dpis_pm_4958x7017.jpg
- 4958×7017
- 2018/03/09 14:03
- 7.6 MB
- high_level_infographic_atip_2018_jpeg.jpg
- 2016×2784
- 2018/03/08 17:18
- 434.8 KB
- hipps-2555-manual-pride.pdf
- 2018/01/12 11:34
- 10.3 MB
- hipps_1-13.pdf
- 2018/03/23 15:23
- 479.2 KB
- hipps_annual_report_2017.pdf
- 2018/03/23 15:40
- 4.7 MB
- hipps_รุ่น_14.jpg
- 1076×1522
- 2018/01/19 16:57
- 197.5 KB
- info_min_regulation_preparation.jpg
- 2016×2851
- 2018/03/08 17:19
- 518.1 KB
- info_wf_analysis_1-001.jpg
- 1240×1754
- 2018/07/09 15:43
- 295.3 KB
- info_การจัดทำเส้นทางความก้าวหน้าในสายอาชีพ-001.jpg
- 1275×1650
- 2018/07/09 15:49
- 203.4 KB
- info_ศสล_e_exam.jpg
- 4500×6500
- 2018/03/14 13:17
- 3.7 MB
- info_ศสล_scholar_concept.jpg
- 2414×1737
- 2018/03/14 13:17
- 496.7 KB
- info_ศสล_ภาคก.jpg
- 816×1056
- 2018/03/14 13:17
- 65.2 KB
- infographic-การดูแลจัดการศึกษานักเรียนในต่างประเทศ.jpg
- 3000×2250
- 2018/09/17 18:59
- 2.6 MB
- infographic-ระบบสารสนเทศนักเรียนทุนรัฐบาล.jpg
- 3000×2250
- 2018/09/17 18:59
- 2 MB
- infographic-ระบบสารสนเทศนักเรียนทุนรัฐบาล_การใช้งาน_.jpg
- 3000×2250
- 2018/09/17 18:59
- 1.9 MB
- infographic_1_การประเมินสมรรถนะทางการบริหาร_ประเภทอำนวยการ.jpg
- 2550×3300
- 2018/09/03 09:43
- 741.8 KB
- infographic_2_กระบวนการสรรหาและการคัดเลือกผู้ทรงคุณวุฒิใน_อ.ก.พ.สามัญ.jpg
- 2550×3300
- 2018/09/03 09:35
- 927.9 KB
- infographic_สวัสดิการ.pdf
- 2018/03/14 16:38
- 638.7 KB
- n_oθ_i_4.0_.png
- 1240×1753
- 2018/06/01 08:51
- 807.9 KB
- n_oθ_i_4.0_p2.png
- 1240×1753
- 2018/06/01 08:51
- 582.6 KB
- n_oθ_i_4.0_p3.png
- 1240×1753
- 2018/06/01 08:52
- 605.8 KB
- n_oθ_i_4.0_p4.png
- 1240×1753
- 2018/06/01 08:52
- 123.6 KB
- ocsc-hr-2551-book1.pdf
- 2017/11/22 14:28
- 9.4 MB
- ocsc-hr-2551-book2.pdf
- 2017/11/22 14:28
- 7.7 MB
- ocsc-hr-2551-book3.pdf
- 2017/11/22 14:28
- 23.1 MB
- ocsc-hr-2551-book4.pdf
- 2017/11/22 14:28
- 6 MB
- ocsc-hr-2551-book5.pdf
- 2017/11/22 14:28
- 4 MB
- ocsc-hr-2551-book6.pdf
- 2017/11/22 14:28
- 2.4 MB
- ocsc-hr-2551-book7.pdf
- 2017/11/22 14:28
- 2.7 MB
- odos_1_.jpg
- 720×1040
- 2018/07/23 10:46
- 82.6 KB
- pms_infographic.jpg
- 720×1040
- 2018/09/03 09:48
- 187.7 KB
- thai_officer_thailand_4_0_16012561.jpg
- 720×933
- 2018/01/19 16:12
- 143 KB
- uis_journey.jpg
- 613×860
- 2018/01/12 10:27
- 85.9 KB
- w5_2561.jpg
- 720×1040
- 2018/09/05 17:02
- 88.4 KB
- w10_2548-1.jpg
- 720×1040
- 2018/09/05 17:03
- 159 KB
- w10_2548-2.jpg
- 720×1040
- 2018/09/05 17:03
- 137.1 KB
- w15_2560.jpg
- 720×1040
- 2018/09/05 17:03
- 155.7 KB
- workforce_analysis-การวิเคราะห์กำลัง_สตค..mp4
- 2019/02/25 15:15
- 11.2 MB
- workforce_analysis_สตค..mp4
- 2019/02/22 09:08
- 11.2 MB
- การย้ายผู้ได้รับวุฒิเพิ่มขึ้น_ระดับปฏิบัติงานไประดับปฏิบัติการ.jpg
- 887×1080
- 2018/03/19 17:07
- 80.1 KB
- การเตรียมตัวสอบภาค_ก_final.mp4
- 2019/01/31 13:37
- 3.1 MB
- การแต่งตั้งย้อนหลัง.mp4
- 2019/02/25 11:52
- 9.8 MB
- การแต่งตั้งล่วงหน้า-1080p_19_ส.ค._62.mp4
- 2019/08/21 15:39
- 16.9 MB
- ค่าตอบแทนระหว่างลา.jpg
- 2550×3600
- 2018/03/15 09:43
- 1.5 MB
- ระบบ_hipps.jpg
- 1242×1755
- 2018/03/20 08:29
- 1011 KB
- สวัสดิการภายใน_vs_สวัสดิการเชิงธุรกิจ.jpg
- 1125×1625
- 2018/03/14 16:38
- 200 KB
- หลักการบรรจุแต่งตั้ง_ย้าย_โอน_เลื่อน_5_ประการ.jpg
- 887×1085
- 2018/03/19 17:07
- 94.6 KB
- หลักเกณฑ์การจัดสรรอัตราว่างจากผลการเกษียณอายุของข้าราชการพลเรือนสามัญ.mp4
- 2019/08/16 13:50
- 8.7 MB
- เงินประจำตำแหน่ง_final.mp4
- 2019/02/13 16:28
- 10.5 MB
- เงินเดือนแรกบรรจุ.jpg
- 2550×3600
- 2018/03/15 09:43
- 1.5 MB
- แต่งตั้ง_บ.ต้น_23_มิ.ย._60.jpg
- 1299×1829
- 2018/01/08 15:40
- 290.3 KB
- แนวทางการรับมือเมื่อองค์กรเข้าสู่สังคม_1-001.jpg
- 1125×1625
- 2018/07/09 15:43
- 247.2 KB
- แนวทางทดแทนอัตราว่างฯ.jpg
- 2016×2851
- 2018/03/08 17:11
- 567 KB
- แผนพัฒนาผู้สูงอายุ_6_มีนาคม.mp4
- 2019/03/06 17:28
- 12.5 MB
- แผนพัฒนาผู้สูงอายุ_26_feb.mp4
- 2019/02/26 15:46
- 12.4 MB
- โครงสร้างกำลังคนภาครัฐ.pdf
- 2018/03/14 16:38
- 340.4 KB
- โครงสร้างกำลังคนภาครัฐเปลี่ยนไปอย่างไร.jpg
- 1125×1625
- 2018/03/14 16:38
- 239.6 KB
![[root]](/%E0%B8%88%E0%B8%A3%E0%B8%B4%E0%B8%A2%E0%B8%98%E0%B8%A3%E0%B8%A3%E0%B8%A1/%E0%B8%81%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B9%80%E0%B8%AA%E0%B8%A3%E0%B8%B4%E0%B8%A1%E0%B8%AA%E0%B8%A3%E0%B9%89%E0%B8%B2%E0%B8%87%E0%B8%81%E0%B8%A3%E0%B8%B0%E0%B8%9A%E0%B8%A7%E0%B8%99%E0%B8%97%E0%B8%B1%E0%B8%A8%E0%B8%99%E0%B9%8C%E0%B9%81%E0%B8%A5%E0%B8%B0%E0%B8%84%E0%B8%B8%E0%B8%93%E0%B8%A5%E0%B8%B1%E0%B8%81%E0%B8%A9%E0%B8%93%E0%B8%B0%E0%B8%82%E0%B8%AD%E0%B8%87%E0%B8%82%E0%B9%89%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B8%B2%E0%B8%8A%E0%B8%81%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B8%A2%E0%B8%B8%E0%B8%84%E0%B9%83%E0%B8%AB%E0%B8%A1%E0%B9%88?ns=&tab_files=files&do=media&tab_details=view&image=%E0%B8%81%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B8%9A%E0%B8%A3%E0%B8%B4%E0%B8%AB%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B8%97%E0%B8%A3%E0%B8%B1%E0%B8%9E%E0%B8%A2%E0%B8%B2%E0%B8%81%E0%B8%A3%E0%B8%9A%E0%B8%B8%E0%B8%84%E0%B8%84%E0%B8%A5%3A3%E0%B8%82%E0%B9%89%E0%B8%AD%E0%B9%80%E0%B8%82%E0%B9%89%E0%B8%B2%E0%B9%83%E0%B8%88%E0%B8%9C%E0%B8%B4%E0%B8%94.jpg){kind=link}
File
- Date:
- 2018/03/20 08:29
- Filename:
- 3ข้อเข้าใจผิด.jpg
- Format:
- JPEG
- Size:
- 886KB
- Width:
- 1241
- Height:
- 1755
- References for:
- 3ข้อเข้าใจผิดเกี่ยวกับระบบhipps
จริยธรรม/การเสริมสร้างกระบวนทัศน์และคุณลักษณะของข้าราชการยุคใหม่.txt · Last modified: 2018/09/28 10:36 by jinnapong
